龙港国际娱乐·细数连锁众多职位,最让人“精神分裂”的竟然是它!

作者:匿名2020-01-11 17:42:06

  

龙港国际娱乐·细数连锁众多职位,最让人“精神分裂”的竟然是它!

龙港国际娱乐,啥?药店里最让人“精神分裂”的职位,那当然是门店店员了!您可不知道,遇到要求多的顾客,一方面你的内心早已崩溃,可是脸上还要保持微笑,耐心应对。

不对不对,最让人“精神分裂”的职位应该是店长,门店里的大事小情,每个店员的工作状态、情绪变化等等都要及时处理,精神已经裂成好几瓣儿啦!

可能还有人要吐槽,毕竟工作对谁来说,都不是容易的。

可是这里要说的不是你遇到了多麻烦的事,碰上了多麻烦的人,而是从职位要求、所需能力特点等角度来考量。如果这样算起来,那么连锁所有职位中,最让人“精神分裂”的,恐怕要算采购了!

为啥是采购?

咱们慢慢来看。

采购

既要内向又要外向

连锁采购无疑是企业运营中十分重要的一个职位。一方面,采购人员要经常与数据打交道,还要懂得一定的财务知识,也就是处理钱上的事。而就单单这两方面,哪个不是需要人踏下心、静下来,一个人坐在电脑前,仔细分析,仔细核算。

这样看来连锁采购应该是安静内向的。

然而你并没有看到他们的另一面。采购可不仅仅是坐在办公室内就能做好的,看看每天那么多工业企业的代表,瞧瞧行业内一场场会议,还有与门店、与连锁各部门的沟通协调,与供应商企业的谈判协商,哪里能少了采购的身影?

所以这么看采购又要是善于沟通,开放外向的。

既要内向又要外向,够“分裂”了吧!别急,还有让人“分裂”的呢。

采购

既要细致入微,又要顾全大局

采购工作可以细到让人“发指”。各项数据分析可以细到超乎你的想象;数万产品,每一个的外观、主要参数、优势特点、病症区别、对使用者的便利性等等情况都要烂熟于心。

可是另一方面,采购还要看到“大”的一面。市场的大趋势,公司发展的战略方向,政策改变带来的动向等等,没有这样的大眼光,采购工作同样做不好。

采购就是这样一份职业,对人的要求就是这样“矛盾”,又那么全面。

这不行业大势又对采购人提出了新与旧的挑战,“4+7”带量采购、保健品方面的政策调整、新零售、跨界融合等等新政策、新概念层出不穷,而所有这些无疑都对采购提出了新的要求与挑战。

所以“2019第三届中国药店·盖天力杯金牌采购评选活动”如期而至!

图片来源:中国药店

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图片来源:盖天力提供

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